Nei prossimi 5 anni, nella pubblica amministrazione, si prevede un turnover che coinvolgerà 682.000 dipendenti pubblici. (ANSA)
Questo dato emerge dal Rapporto “Previsioni dei fabbisogni occupazionali e professionali in Italia a medio termine”, realizzato da Excelsior con Unioncamere. Vediamo i dettagli:
Nuovi ingressi: Tra il 2024 e il 2028, sono previsti 681.800 nuovi ingressi.
Uscite per pensionamento: Nel medesimo periodo, ci saranno uscite per il pensionamento.
Tasso di sostituzione: Il settore pubblico, a causa dell’elevata età media del personale, presenta un tasso di sostituzione atteso nei prossimi anni superiore al 20% (rispetto al 10,4% per i dipendenti privati).
Questo ricambio generazionale rappresenta una sfida e un’opportunità per la pubblica amministrazione italiana.
